دورههای آموزشی مدیریت دانش در شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان با هدف آشنایی کارکنان و مدیران با مفاهیم و رویکردهای اجرایی این حوزه برگزار شد.
در این دورهها، مباحثی همچون مفاهیم و اصول مدیریت دانش، چرخه دانش، شناسایی و ثبت دانشهای کلیدی، انتقال تجربه، مستندسازی، اشتراکگذاری دانش و نقش کارکنان در توسعه سرمایههای دانشی سازمان مورد بررسی قرار گرفت.
همچنین، با توجه به ماهیت تخصصی و پروژهمحور فعالیتهای فولاد سنگان، نمونهها و کاربردهای مدیریت دانش در محیطهای صنعتی مورد توجه قرار گرفت و شرکتکنندگان با ابزارها و تکنیکهایی آشنا شدند که میتوانند برای حفظ تجربیات، انتقال دانش خبرگان و بهرهگیری از آموختههای سازمانی در محیط کار مورد استفاده قرار گیرند.
این دورهها فرصتی برای ایجاد درک مشترک از مدیریت دانش و تشریح نقش بخشهای مختلف سازمان در اجرای فعالیتهای دانشی بود و ارتباط میان آموزشهای ارائهشده و برنامههای عملیاتی مدیریت دانش در فولاد سنگان نیز مورد توجه قرار گرفت.