در راستای گسترش فرهنگ مدیریت دانش و تقویت نقشآفرینی کارکنان در تسهیم و انتقال تجربه، دوره آموزشی “سفیران دانش” در شرکت توسعه یک مپنا برگزار شد.
این دوره با حضور جمعی از همکاران منتخب از واحدهای مختلف شرکت، با هدف آموزش نقش سفیران در ترویج مدیریت دانش، توانمندسازی در استخراج تجربه، و حمایت از جریان دانش در درون سازمان اجرا شد.
مدرس دوره با بهرهگیری از شیوههای تعاملی، مفاهیمی همچون نقش کلیدی سفیران دانش، ابزارهای ساده تسهیم تجربه، مستندسازی دانش عملیاتی، و تکنیکهای انگیزشی برای فعالسازی مشارکت دانشی را ارائه نمود.
برگزاری این دوره بخشی از برنامه توسعه مدیریت دانش در شرکت توسعه یک مپنا است که با تمرکز بر شبکهسازی دانشی، تقویت ارتباطات میانواحدی و شناسایی حاملان کلیدی دانش در حال پیادهسازی میباشد.
